时光杂货店 安卓版

时光杂货店是一款模拟经营类休闲游戏。在游戏里，你意外继承了一家古老的街角杂货店，还发现了一个奇妙的秘密：这家店仿佛能够连通过去与现在。每一位走进店门的顾客，都怀揣着一段深埋心底的遗憾，或是未完成的愿望。你要经营好小店，聆听他们的故事，借助杂货店的神秘力量，助力他们寻回失落的回忆、弥补曾经的遗憾，让一次次跨越时光的相遇充满温暖，玩起来趣味十足！

时光杂货店新手入门攻略

在游戏里，人才与艺人会被划分成四种职业，分别为农、商、文、娱，不同职业有着与之对应的羁绊。那么，我们该如何获取人才，又应当先获取并培养哪个人才呢？对于零氪和微氪店长而言，游戏前中期能够获取的橙色专家级人才资源情况概述如下：

在上述橙色专家级人才里，【人才-郑经理】、【人才-腰鼓手】以及【人才-火炬手】所对应的可产生羁绊的艺人比较容易获取。特别是【郑经理】，与之相关的艺人数量丰富，获取的门槛也不高，所以能够成为我们0氪和微氪店长在前期发展时的优先选择。

游戏开局时，刮刮乐会赠送一张人才引荐卡，这张卡相当关键，务必留存两张后再进行兑换。因为前期用它兑换紫色物品，性价比非常低。至于第二张人才引荐卡，获取途径有抽取或者用引荐卡碎片合成。首次兑换强烈推荐选择【郑经理】，兑换后能增加两次广场斗鸡活动的参与次数，性价比超高。

以下是对游戏中前期能够获取的艺人资源的概述：

艺人的目标是既能获取资源，又能通过完成任务得到新艺人，可谓一箭双雕。在前期，大家基本就兑换上述提到的艺人。前面说过可以优先培养【郑经理】这个人才，而需要重点培养的艺人则是【海燕】。【海燕】名气晋升能获得宣传经验加成，提升人才羁绊还可增强【郑经理】的人才能力值，这对前期提升赚钱速度有很大帮助。

1、橙色载具的获取途径较为丰富，像积极投身游戏内的排行榜活动，若能跻身前列，便有机会赢得橙色载具。所以，建议店长们在前期合理储备资源，依据排行榜开启的时间来投入资源，如此既能高效分配资源，又有机会登上榜单从而获取橙色载具。

2、针对微氪店长，建议每天挑选6元或30元的充值选项，同时搭配每日充值的小礼包。如此一来，不仅性价比颇高，还能够获得多个橙色品质的载具、人才、艺人和豪华资源。

3、载具对人才资质和百分比有显著加成，是构成人才能力的关键要素。它具备可回收且资源100%返还的特性，即便培养失误也无需担忧，堪称挽救能力的绝佳途径。然而，部分玩家采用平均升级载具的方式，这是严重错误的做法。务必将最优质的载具配备给实力最强的人才，并且仅提升主要人才的载具等级，其余一概不升，如此便能大幅提升主要人才的能力。

商铺需通过打关卡来解锁，建议新解锁的商铺先升至50级以上，拓展至2级以上，接着把能力强的人才调配到高等级商铺，并即刻进行升级，如此能助力店长们迅速提高总收入。

除了上述四种关键方式，还有一些小贴士能助力大家快速成长。

在游戏前期，【旅游】与【关卡】是提升阅历以及收入的关键途径。当身份等级逐步提升，尤其是达到8级及以上时，或许会面临收入和阅历增长速度变缓的瓶颈状况。所以，在此建议各位店长，每天一定要参与【关卡】挑战以及【旅游】活动。到了关卡后期，能够通过一键过关的方式来提高效率，然而【旅游】还是需要手动操作，这样才能充分利用体力。同时建议，每天在准备下线之前，要保证体力已经消耗完毕。

游戏中会定时出现各类榜单，每一期榜单都搭配着相应的小游戏活动，像广播体操、田间摸鱼之类的。而且不同活动能获取到的资源有所差异。各位可要记住啦，通过参与小游戏所获得的资源，都能够用于提升在榜单上的排名哟~

推广作用：主要是获取材料资源，其中涵盖人才资源、店铺资源、魅力资源以及时间卡。不少店长在游戏初期会心生疑惑，不清楚推广每天进行多少次，才能实现收益最大化。实际上，要是条件允许，就可以持续推广，直至系统提示即将耗费大量钞票；要是条件不允许的店长，每天固定推广10次即可。

开心52是店长们前期获取钻石的关键途径之一。每击败1名对手，就能获得5个钻石；每次挑战通关，则可收获25个钻石。要是选择跳级挑战（也就是一次性挑战好几关），获取的钻石能够累加，店长们尽可放心挑战。在前中期，依靠开心52，店长们不仅能获取大量钻石，还能提升商铺的赚速。

旅游不仅是结识艺人的关键方式，在旅游过程中触发随机事件，能够提升艺人的好感度。当好感度达到特定数值时，店长就能成功获得该艺人。店长可在旅游界面的【结识目标】处，查看获取每个艺人所需达到的具体好感度数值。

同时，旅游也是获取阅历的核心途径。每次旅游除固定获得20点阅历外，还能得到诸如钻石、艺人魅力值等其他奖励。每天体力会自动恢复48点，也就意味着每天通过旅游可获取48×20 = 960点阅历值。

不同商铺或系统存在每3天触发一次推送礼包的概率。该推送礼包的性价比相较于日常充值略高，店长能够依据自身当前榜单情况，购买相应资源。触发方式为：基本上每个系统在点到没有道具时才会触发，且每3天刷新一次。在此建议店长按照榜单，每3天前往对应的系统（如商铺、旅游、艺人、门客等）进行点击，从而触发推送礼包。

在游戏后期，商战收益是获取钞票的唯一主要来源。这是因为商战的钞票产出率由当前收入乘以收益等级加成得出，这个数值能够不断攀升。到了后期，商战的钞票产出率甚至能达到赚速的数倍之多（这就导致小时卡和分钟卡的效果大打折扣，毕竟它们仅能加速商铺的钞票获取，而占比极大的商战钞票却无法通过它们加速获取）。钞票作为游戏中的重要货币之一，所以提升商战收益等级对于整个商战系统而言至关重要。

商城每日仅限购一张挑战书，建议各位店长最好每天都购买，并把挑战书储存起来。此外，店长们在充值的时候，不妨多留意下某些限时充值活动，看看是否有挑战书作为奖励。要是有的话，建议优先参加这类活动，借此积攒挑战书。尽管这或许需要花费一些时间，但积累起来的挑战书，能够用于合成高级挑战书与特级挑战书。当面临参与商战榜的需求时，这些高级和特级挑战书就会发挥关键作用，助力店长们向榜单发起冲刺，进而获取各类高品质资源。

游戏介绍

时光杂货店是一款充满治愈感的休闲模拟经营游戏。在游戏里，你能够重回80年代，穿梭于时光杂货店之中。一切从在早餐摊打工起步，稳扎稳打，逐步积累经验，进而经营属于自己的店铺与作坊，开拓各类新业务。不仅如此，你还能通过刮刮乐或者参与答题节目来赢取家具，精心布置自己的小宅院，全力打造专属于你的“幸福镇”！

时光杂货店兑换码

vip666

vip777

vip888

VIP666

VIP777

VIP888

ZB666

SGZHD666

SGZHD888

兑换步骤如下：首先打开游戏，接着点击位于最左边的三角形图标，此时会弹出设置选项，然后在这些选项中选择“设置”，最后输入兑换码。

时光杂货店九游版玩法攻略

1、于游戏里，人才与艺人会被划分成农、商、文、娱这四种职业，每种职业所对应的羁绊各不相同。

2、在橙色专家级人才里，“人才-郑经理”、“人才-腰鼓手”以及“人才-火炬手”所对应的可产生羁绊艺人较易获取。特别是“郑经理”，与之相关的艺人不仅数量丰富，获取门槛还比较低。所以，对于0氪和微氪玩家而言，“郑经理”可作为前期发展的优先选择。

3、游戏开局刮刮乐会赠送一张人才引荐卡，这张卡十分关键，建议攒够两张后再进行兑换。因为前期用单张去兑换紫色物品，性价比非常低。至于第二张人才引荐卡，获取途径有抽取或者用引荐卡碎片合成。首次兑换优先推荐选择“郑经理”，选择他能够增加两次广场斗鸡活动的次数，相对而言性价比很高。

1、艺人的目标，不仅是获取资源，还能通过完成任务得到新艺人，可谓一箭双雕。前期大家基本就需要兑换上述这些艺人。

2、重点培养的艺人是“海燕”。“海燕”名气晋升时，能够获得宣传经验加成，提升人才羁绊还可增强“郑经理”的人才能力值，这对前期提升赚速有很大帮助。

1、获取橙色级别的载具，方式较为多样。例如积极投身游戏内的排行榜活动，若能跻身前列，便有机会赢得橙色载具。

2、建议各位玩家在游戏前期合理积攒资源，依据排行榜开启的时间来投入资源，如此一来，不但能够对资源进行有效分配，还能争取上榜，进而获取橙色载具。

3、载具可给人才增添大量资质与百分比，是构成人才能力的关键要素。

4、务必将最优质的载具配备给实力最强的主人才，并且仅对主人才的载具等级进行升级，其余一概不升，如此能够为主人才大幅提升各项能力。

玩家可通过挑战关卡来解锁新商铺，建议将新解锁的商铺等级提升至50级以上，拓展规模至2级以上。之后，把能力强的人才安排到高等级商铺，并即刻进行升级操作，如此能助力玩家迅速提高总收入。

时光杂货店小编测评

1. 包含数十个关卡，每个关卡的难度与挑战性皆不相同。

2、具备多元经营要素，为你带来全方位的店铺管理感受。

3、呈现别样的历史场景，带你穿梭时光，领略多元文化的激情碰撞。

4、剧情引人入胜，并且每个时代的细节皆经精心考究。